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Sottotitolo del documento

Sezione 1 del documento

E.BI.PRO. nei limiti delle risorse stanziate, sulla base del disposto contrattuale del CCNL Studi Professionali, riconosce un rimborso a favore dei datori di lavoro in regola con i versamenti alla bilateralità di settore (CADIPROF / E.BI.PRO.)  che devono sostenere spese per dotare i propri lavoratori di strumenti tecnico-informatici necessari all’avvio del Telelavoro e/o Smart Working.

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Sezione 2 del documento

Testo semplice

E.BI.PRO.  interviene con un rimborso massimo di 300 euro (iva esclusa) per ciascun dipendente per le spese sostenute per l’acquisto di strumenti hardware forniti per l’avvio dello Telelavoro/Smart Working.Ciascun datore di lavoro potrà ottenere il contributo per un massimo di 3 dipendenti nell’arco dell’intera iscrizione ad Ebipro.Il rimborso per ogni dipendente è da intendersi una tantum, pertanto potrà essere erogato una sola volta per singolo lavoratore nell’arco dell’intera iscrizione all’Ente.

Data ultima revisione: 9 gennaio 2023